Opinie o pracodawcach - sprawdź je, zanim podejmiesz decyzję o podjęciu pracy u jednego z nich
Proces poszukiwania pracy owocuje zwykle wizytą w kilku firmach i braniem udziału w rozmowach rekrutacyjnych. Kandydaci z licznymi zaletami otrzymują często wiele ofert pracy i to do nich należy decyzja, którą z nich przyjmą. Zanim to jednak nastąpi, warto sprawdzić opinie o pracodawcach, aby przekonać się, na którego z nich można liczyć w każdej sytuacji.
- Dlaczego warto sprawdzać opinie o pracodawcach?
- Opinie o pracodawcach w internecie
Jak dotąd mieliśmy do czynienia z tzw. rynkiem pracownika, czyli sytuacją, w której to pracownicy decydowali o tym, w której firmie chcą pracować. Obecnie trend nieco się zmienił, jednak nadal to pracownik ma ostateczną decyzję w kwestii podjęcia zatrudnienia.
Dlaczego warto sprawdzać opinie o pracodawcach?
Współczesne, dobrze rozwijające się firmy, coraz bardziej stawiają na prowadzenie jednorodnej polityki wewnętrznej i zewnętrznej, której częścią jest kultura organizacyjna. Według jej założeń nie tylko duże przedsiębiorstwa czy korporacje, ale i niewielkie firmy, budują na rynku swój wizerunek dobrego partnera dla kontrahentów i stabilnego pracodawcy dla pracowników. Aby to osiągnąć, stosują różne zabiegi, które niekiedy mogą nieco fałszować realny obraz pracy w danej firmie. To, jakie wrażenie można odnieść podczas rozmowy kwalifikacyjnej i pobytu na terenie firmy to tylko ułamek wiedzy, jaką należy posiąść, aby dobrze wybrać pracodawcę. Rzetelne opinie o pracodawcach pozwalają skonfrontować informacje płynące z firmy z rzeczywistą sytuacją, jaka w niej panuje. To cenne informacje, dzięki którym jeszcze przed rozpoczęciem pracy można zyskać niemal pełny obraz przyszłego pracodawcy.
Opinie o pracodawcach w internecie
Współcześnie jednym z największych nośników informacji jest internet, a w nim media społecznościowe i profesjonalne portale, na których pracownicy mogą wymieniać się opiniami o pracodawcach. To właśnie w tych dwóch miejscach można znaleźć najwięcej opinii. Opinie znajdujące się na firmowej stronie pracodawcy przechodzą restrykcyjną selekcję, dlatego widnieją tam jedynie pozytywne wpisy. Tymczasem na zewnętrznych stronach, np. tematycznych grupach na portalu społecznościowym lub na forum poświęconemu opiniom o pracodawcach, znajdują się prawdziwe, "niepodrasowane" opinie, po których można ocenić danego pracodawcę. Również do nich warto jednak podejść z dozą ostrożności - każdą z nich dodaje człowiek, a więc jest nacechowana jego emocjami i prywatnymi odczuciami, a te, jak doskonale, wiemy, mogą być bardzo różne.
